
عقد مركز التدريب بمحافظة الإسكندرية 10 دورات تدريبية وورش عمل بواقع 192 ساعة تدريبية خلال شهر يناير المنقضي، بإجمالي 256 مستفيدا من موظفي الأحياء والمديريات والهيئات الحكومية.
وقال اللواء محمد الشريف، محافظ الإسكندرية، إن المحافظة تعمل على رفع كفاءة العنصر البشري وتطوير مهارات العاملين بها بما يتواكب مع الجمهورية الجديدة من خلال الدورات التدريبية، لسد الفجوة بين النظرية والتطبيق.
وأشار المحافظ ان الدورات التدريبية والورش التي تم عقدها تنوعت منها برامج خاصة بالحاسب الآلي، والقيادة، والجودة الشاملة، والسلامة والصحة المهنية، ومهارات الاتصال والتواصل.
ولفت إلى أن الدورات تأتي في إطار حرص المحافظة على تطوير منظومة التدريب، وتنوع الفئات المستهدفة من البرامج التدريبية بمختلف الدرجات الوظيفية والمستويات الإدارية والقطاعات الأكثر تأثيرًا في إصلاح منظومة الجهاز الإداري ومواكبة التكنولوجيا الحديثة بما يؤثر على تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين.

